Page 3 - DRW Gemeinsam - 07/2021
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Meine Meinung


        Die Impfbereitschaft ist der Knackpunkt

        Eineinhalb Jahre Pandemie.                            Arbeitsplätzen für hunderte   Eingewöhnungszeit. Lernef-
        Aber an den Ausnahmezu-                               von Kolleginnen und Kolle-  fekte stellen sich automa-
        stand können und wollen                               gen. Die Einrichtung der   tisch ein und finden ihren
        wir uns nicht gewöhnen.                               hoch frequentierten Coro-  Niederschlag in den Krisen-
        Gut, dass es wieder viel                              na-Hotline für praktische   konzepten. Vor allem: Trotz
        besser aussieht und wir                               Fragen der Einrichtungen.   ausreichenden Angebots
        zunehmend Freiheit                                    Auch die gute und beharrli-  konnten sich einige Mitar-
        gewinnen.                                             che Zusammenarbeit mit     beitende und  Klienten
                                                              Gesundheitsämtern und      nicht zur Corona-Schutz-
        Das Dominikus-Ringeisen-
        Werk ist bislang gut durch                            Impfzentren ist ein wesent-  impfung durchringen. So
        die Corona-Zeit gekommen.                             licher Baustein für die Viel-  dürften die Arbeit in den
        Auch weil es sich von vorn-                           zahl von Impfangeboten     Wohn- und Arbeitsberei-
        herein gut aufgestellt hat.                           seit Anfang Januar 2021.   chen noch einige Zeit ange-
        Die vom Krisenstab vorge-                             Ist das alles reibungslos   spannt und damit weiterhin
        legten Zahlen sind ein-    Hier gilt die alte Weisheit   gelaufen? Nein. Natürlich   schwierig, Kontaktein-
        drucksvoll:  Über 100.000   „Von nichts kommt nichts!“   nicht. Man denke nur an die   schränkungen und Separie-
        Antigen-Schnelltests alleine   Denn von Beginn der Pan-  ersten, fast verzweifelten   rungen unausweichlich
        im letzten halben Jahr, allei-  demie an haben Vorstand   Versuche sozialer Einrich-  bleiben. Die Impfbereit-
        ne 4.000 PCR-Tests im MVZ   und Krisenstab direkt und   tungen, Masken zu beschaf-  schaft ist der Knackpunkt
        Ursberg, die Organisation   klar kommuniziert. Es wur-  fen. Aber für alle – Leitende,   bei der Frage, wann diese
        von mehreren tausend       den Ressourcen geschaffen   Mitarbeiter, Klienten und   Pandemie endlich ihr langer-
        Impfterminen für Klienten   für das Pandemie-Manage-  Angehörige – war es die    sehntes Ende finden wird.
        und Mitarbeiter an den     ment. Beispiele: Die schnel-  erste Pandemie. Es gab we-      Manuel Liesenfeld
        DRW-Standorten…            le Installation von mobilen   der eine Blaupause noch           Redaktionsleiter





















                                                               Das bietet die Jubiläums-Internetseite

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                                                               Reinschauen lohnt sich:
                                                               www.25jahrestiftung.drw.de










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